Mentorok, akiktől tanulhatsz a Mentor Klubban

Baráth András

Baráth András karrier-tanácsadó vagyok, a Gerilla Önéletrajz Műhely és a Mentor Klub alapítója.

Csapatommal az elmúlt 12 évben több tízezer álláskeresőt tanítottunk meg arra, hogy milyen technikákkal, milyen állásokat pályázzanak meg. Több, mint 12 000 sikeresen elhelyezkedett ügyfél, és több ezer személyes konzultáció, tréning van a hátunk mögött.

Tovább olvasom »

Bay Áron

Bay Áron 2007 óta foglalkozik PPC kampányok menedzselésével és 13 éve digitális analitikával. Szakmai pályafutása

Tovább olvasom »

Braun Katalin

Katalin eredeti végzettsége mérnök-közgazdász, 16 év hazai és nemzetközi felsővezetői tapasztalata során lehetősége volt megtapasztalni

Tovább olvasom »

Buxbaum Barna

Buxbaum Barna vagyok, weboldalkészítő (WordPress, Elementor, c-Panel) szakértő, startup mentalitású vállalkozó. Pályafutásom alatt több területbe

Tovább olvasom »

Garay Csaba

Garay Csaba 25 éve tevékenykedik az informatika különböző területein. Volt már nagyvállalati szoftverfejlesztő, rendszertervező, technikai

Tovább olvasom »

Gonda Dávid

Marketingesként kezdtem a pályafutásom, majd utána toborzó lett belőle. Egy piacvezető munkaerő-közvetítő ügynökségnél kezdtem el

Tovább olvasom »

Grünwald Péter

Grünwald Péter, programtervező, informatika tréner.  2010-ben végzett az ELTE programtervező matematikus szakán. Szakmai tapasztalatát főként

Tovább olvasom »

Lévai Richárd

Lévai Richárd a Liftup Kft. ügyvezető, tulajdonosa, az üzleti eredményeket szállító  közösségi marketing specialistája, több  marketing

Tovább olvasom »

Limpár Imre

Limpár Imre, tanácsadó szakpszichológus

Szakmájában azon kevesek közé tartozik, akiket sokkal inkább a jövő, mintsem a múlt érdekel. Elsősorban a hogyanok foglalkoztatják, és a változás mikéntjei.

Szakterületei: időgazdálkodás, karriermenedzsment, konfliktus- és stresszkezelés, az önbizalom pszichológiája.

Tovább olvasom »

Lukovics Dóra

Dóra online marketing szaktanácsadó, 2017 óta foglalkozik social media marketinggel. Tudását folyamatosan bővítette weboldal készítés,

Tovább olvasom »

Medvey Tamás

A közszférában töltött majdnem 10 évet különböző online rendszerek bevezetésével, felhasználói igények kielégítésével hazai és Európai

Tovább olvasom »

Miskei Anikó

Miskei AnikóPszichológus Pályáját a munkaerő-kiválasztásban kezdte. Amellett, hogy rutinos pszichológus és tréner, gyakorlott interjúztató is,

Tovább olvasom »

Nyíri Andrea

HR specialista, személyzet- és szervezetfejlesztő.

Andrea munkaerő-közvetítési tanácsadói és vállalati HR Business Partneri gyakorlattal közel 20 éves HR-es szakmai múlttal rendelkezik.

Tovább olvasom »

Oláh Dániel

Oláh Dániel, SAP pénzügyi és kontrolling tanácsadó (FICO), valamint projektvezető.  Közgazdászként végezett, 12 évet töltött

Tovább olvasom »

Pál Zsombor

Már sok éve SalesAutopilot felhasználó, korábbi munkahelyein marketing menedzserként számos sikeres marketing automatizálási rendszer felépítését

Tovább olvasom »

Papp Norbert

Papp Norbert vagyok, eredetileg műszaki végzettséggel és irányba kezdtem a karrierem. Foglalkoztam ügyfelekkel és értékesítettem

Tovább olvasom »

Pető Dóra

25 éve foglalkozok készségfejlesztő, vezetői tréningekkel valamint szervezeti workshopok, egyéni és csoportos coaching vezetésével, szervezetfejlesztéssel,

Tovább olvasom »

Szerémi Péter

kommunikációs tréner Több mint 20 éve foglalkozom kommunikációval. 1992-ben különdíjat nyertem Londonban egy nemzetközi szónokversenyen.

Tovább olvasom »

Tihanyi Gabriella

Gabi több, mint 20 éves HR szakmai tapasztalattal rendelkezik. Dolgozott multinacionális cégnél, magyar nagyvállalatnál, az állami szférában és a KKV szektorban is.

Tovább olvasom »

Varga Diána

Diána 10+ év tapasztalattal rendelkező, nemzetközi HR tanácsadó, szervezetfejlesztő. Pályafutása során dolgozott többek között multinacionális vállalatoknál, valamint a KKV szektorban kisebb IT & Marketing cégeknél is.

Tovább olvasom »
Wavrik Gábor

Wavrik Gábor

Közel 30 éve dolgozom közgazdászként, 2001-ben kezdtem el főállásban tanácsadással, szervezetfejlesztéssel foglalkozni. 2004 és 2016

Tovább olvasom »