SAP HCM digitális HR és Humánélmény-menedzsment szakértő (26 év, több, mint 40 projekt, 50 ügyfél.)
Mérnökinformatikus-tanár, az SAP humántőke menedzsment megoldások bevezetése a szakterülete. Már 1996-ban kapcsolatba került az SAP-val Németországban a gazdaságinformatika egyik alapítóatyja, Peter Mertens által vezetett FORWISS kutatóintézetben végzett gyakornoki munka során.
Karrierjét az SAP magyarországi partnerénél a DYNAsoft tanácsadó cégnél kezdte, ezt követően évekig dolgozott a PwC Consulting üzletágánál nagyvállalati HR átalakítási projekteken. Ezután az IBM Magyarországnál folytatta, ahol projektvezető majd az SAP HR tanácsadási csoportot irányította. Itt részt vett több külföldi projekten és multinacionális vállalatok rendszerének bevezetésében.
2005-ben megalapította saját vállalkozását, mely célzottan az SAP HCM core termékekre, a bérszámfejtés, időgazdálkodás modulok bevezetésére, támogatására fókuszál.
Rendszeresen tart felhasználói oktatásokat és tanácsadói tanfolyamokat nemzetközi és hazai nagyvállalatok számára.
